去年以来，江苏洪泽县先后出台制度文件，针对党员领导干部作风上的“庸懒散”问题，建立“信号灯预警”机制，明确行为方向，力促党员干部规范行为、树好形象。
亮“绿灯”指引，倡导“应作为”树立“新形象”。结合党员领导干部对照检查出来的问题，对积极践行中央八项规定的调研出访和勤俭节约等行为，亮出“绿灯”指明方向。倡导党员领导干部出行和下基层要轻车简从，践行微调研、微下访和微服务等“三微”行动，以具体入微的行动贴近基层、贴近群众、贴近民心。领导干部在岗在班、基层调研、服务帮办以及出席重要公务、商务活动时，倡导说普通话，用文明语，以言简意赅、通俗易懂语言交流问候群众，传递政策信息，真正让群众听得懂、听得入耳舒心。通过开展宣传典型、学习先进、争当模范活动，力促党员干部主动作为、积极作为，帮助群众解决切身利益的问题，打通“最后一公里”，进一步拉近与群众的距离，密切干群关系，树立党员干部为民务实的“新形象”。
亮“黄灯”警示，明确“不能为”扭转“歪形象”。根据群众反映的意见和建议，对机关工作中存在的“庸、懒、散、拖”等具体行为，亮出“黄灯”作警示，让党员干部力避“不能为”，纠正“歪形象”。一是对群众来信来访，不得“踢皮球”和拒绝，对不属分管的，实行先受理后转办；二是对上级主要领导交办事项，不得层层批办、交而不办、办而不实，不得将责任转移，要树立能担责、干实事的干部形象；三是不得配备秘书，不得让工作人员拎包、拿茶杯、开车门，防止官僚主义作风继续滋生；四是不得大操大办婚丧嫁娶、红白喜事，要带头弘扬文明新风，反对铺张浪费。通过明确“四个不得”，给全县所有党员干部敲警钟、立规矩，要求党员干部要用实际行动履诺践诺，扭转原有的“歪形象”。
亮“红灯”禁止，强调“禁止为”严防“坏形象”。结合洪泽实际，进一步严格标准、细化措施，对违反党章党纪、政治纪律和中央八项规定的五种行为，亮出“红灯”、严令禁止，严厉整治损坏党员领导干部形象的行为。一是严禁在洪泽接受投资客商宴请，接受客商和企业礼品礼金，严禁向企业和服务对象推销摊派商品、报销费用；二是在公务活动中严禁饮酒，到基层调研一律不在基层用餐；三是严禁领导干部与分管部门、挂钩乡镇互相吃请；四是严禁在工作时间做上网玩游戏、购物等与工作无关的事情；五是严禁党员领导干部出入酒吧等娱乐性场所和私人高档会所。通过强调五个“禁止为”，设立“高压线”，强化明查暗访、严督实惩，如有违反者，一律“曝光”，一律实名通报，一律快办严惩，以持续的高压状态，让人不敢为、不再为，自觉规范行为、服务为民，扭转“坏形象”，树好“新形象”。
